他是一块砖，哪里需要往哪搬。他是一朵花，哪里能开往哪插。他是一片瓦，哪里需要哪里码，他就是——张高。

疫情异常严峻时，林达劳务当时的局面是这样的，存在许多跨年项目，上一年度尚未竣工，计划下一年度全力展开，然而疫情给一线工人的回归造成了极大的阻碍，项目必须启动，但一线工人的数量却迟迟难以满足施工要求。于是，各级领导干部迅速行动，换上工作服，拿上工具，来到施工现场，自己就是工人，自己的双手就是重启项目的金钥匙。管理干部张高，当时就已列队其中，切实转换角色，变成了名副其实的施工人员。待到疫情逐渐褪去，工人逐步回归，老项目完工，新项目上马，渡过阶段性难关的林达劳务，恢复了往日正常的生产节奏，管理干部们也逐步被回归项目的工人替换下来，回到管理岗位，发挥着自身的管理职能，当时张高，依然选择留在工人队伍中，身扎一线，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态。

回顾张高多年来的工作轨迹，我们便会发现他的特别之处。原本，张高隶属于南昌华皓中心项目，随后辗转前往山东项目，并入工人序列。而后，长辛店项目收尾工作无人问津，张高便与其他两位管理干部组成了一个三人突击小组，三个人钢木砼一把抓，硬生生将长辛店项目最后的艰巨任务啃了下来，力保长辛店项目最终胜利交付。南昌、山东、长辛店，张高置身一线的旅程依然继续着。长辛店项目竣工的同时，数十公里之遥的北七家项目又逢工人告急，正值施工高峰期的北七家项目正是用人之际。此时的张高凭借勤奋与智慧，早已将各工种的操作了然于心，熟练掌握，好比一把万能钥匙，无论放进哪个班组，从事哪个工种，都能游刃有余。于是，张高在北七家项目延续了其一线工人的角色，埋头苦干，在一线发光发热。北七家项目的施工工作逐渐形成模式，按部就班进行，同志们凭借自身的努力，舒缓了施工压力，最大的困难已经解决。然而，此时的张高却无法稍事片刻。雄安，一个令全世界高度瞩目的地方，已然有了林达人的身影，与北京城建集团合作的施工项目正式落地，林达劳务的队伍已经入驻，但条件着实艰苦，看来又是一场硬仗。张高，责任所致，使命担当，又一次收装辗转，来到雄安，投入一线施工队伍，默默无言，身先士卒。

江西南昌项目再次启动之时，张高原本的管理岗位也需要人，张高作为最适合的人选，本可以名正言顺，顺理成章地回归管理角色，跳出一线施工的艰苦，然而张高表示，雄安项目条件格外艰苦，一线施工队伍的战斗精神不能松懈，此时有人掉队就会影响士气，工人如果看到我脱离了他们，回到了管理岗位，心中定会掀起一些想法，因此我必须继续坚守，不能逃避。这就是张高，开始于危难，历经严寒与酷暑，折射出一种悲壮，但却必然代表着成功，这个故事仍在继续，故事中的张高仍在一线。铮铮铁骨，罗汉金身，由内而外，使人敬畏，使人赞叹。困难并不可怕，可怕的是困难迎面而来之时，没有张高这样的英雄挺身而出，我们庆幸我们的企业之中，英雄辈出。张高只是坚持到了最后，并且还在坚持，甚至当困难已经慢慢过去了，他仍在坚持。

今年2月至今，身现山东枣庄双创园项目，由于项目负责人同时兼管两个项目，分身乏术，张高主动协助项目经理完成前期工作，该项目基础复杂繁琐，难度较大，在疫情严峻时，缺少工人，于是撸起袖子带领工人做基础，自己开车倒运材料,以身教者从，以言教者讼。

我国大多地区气温明显上升，“三伏天”出现，是一年中气温最高又潮湿、闷热的日子，即一年当中最热的一段时间，张高在“三伏天”一天中最热的时间段总是能及时的为辛苦在一线的劳动者送上爱心绿豆汤，使他们在繁忙的工作中感受夏日的清凉，为确保每位户外人员都能随时喝上解暑绿豆汤，采取固定和流动两种供应方式，固定地点在茶水间，主要是户外工作人员临时休息、饮水处，流动供应由安全员张高带着装满绿豆汤的保温桶在辖区内循环发放，遇到有需要的人员随时停车，一线员工纷纷表示：”张高的这项服务太暖心了，在这高温天气下，为大家及时送来了降暑饮品，工作起来也更有力气了。”

7月份雨季时间长，为了不耽误施工进度，他亲自带领工人一起清理基坑积水，地下室积水较多，无法拆模倒料，导致材料周转不出来，于是当机立断，在确保安全的情况下，夜间冒着大雨带着工人增加水泵，全力以赴做好排水工作！及时地将地下室五十公分积水排出，使拆模倒料工作得以顺利进行，拼尽全力完成施工任务。

“星光不问赶路人，时光不负有心人”。通过自己的不懈努力，得到了总包单位及公司领导，乃至同行的一致好评和高度赞扬，最终在数十家劳务队伍中脱颖而出，荣获了由北京城建集团颁发的“工匠之星”荣誉证书，得到了来自各方肯定的同时表示:“日后将继续保持初心，脚踏实地，一步一个脚印，砥砺前行，永葆工作激情，在促进企业发展中实现自我价值，为建设祖国富强而努力奋斗"。